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技术管理论文范文 关于技术管理方面在职研究生论文范文3000字

时间:2020-01-09 11:00  点击: 次  来源:网络  作者:admin  评论:- 小 + 大

《降低采矿贫化率的技术管理策略》

该文是关于技术管理类学士学位论文范文和贫化和技术管理策略和采矿有关大学毕业论文范文.

[摘 要]在开采金矿的过程中,采矿贫化率居高不下,严重影响企业的采矿效益,这就促使企业在探讨降低采矿贫化率的技术及管理策略的时候,需要从采矿的技术、与管理采矿人员共同着手,通过完善奖惩制度,规范采矿流程,降低采矿贫化率.

[关键词]矿产资源;管理策略;采矿贫化率

中图分类号:TD82 文献标识码:A 文章编号:1009-914X(2019)03-0327-01

1 前言

对于矿产企业追求高效的采矿质量,原有的采矿贫化率已经大大影响了采矿企业的利润,随着采矿业生产、人工的成本不断增加,及质量的竞争越来越激烈,需要企业在方方面面挖潜增效,其中金矿开采的贫化率控制及优化,是提高金矿矿石质量,降低开采成本的有效手段,加强管理,提高技术水平成为当务之急.

2 采矿贫化率的概念

随着社会的发展以及时代的进步,我国的社会生产规模获得了长足的发展.在这样的背景之下,为了进一步促进我国社会生产、生活的有效开展,有关部门以及人员加强了对于采矿的高效开展以及运用.事实上,采矿资源在开采以及利用的过程中,会因为实际环境的限制而出现不同程度的资源受损以及贫化情况的出现,继而导致采矿回采率的降低以及大量资源的浪费,不利于采矿产量以及经济效益的取得.为此,我国的采矿部门在实际的作业过程中加强了相关研究,并就降低采矿贫化率的相关问题进行了探讨.

所谓的采矿贫化率,指的是采矿部门在进行采矿等矿产资源开采作业的过程中,由于现实环境的限制以及开采措施的不科学,导致了开采出来的矿产资源中包含了较多的矸石以及废石,或者是矿产资源中的有效成分出现了不同程度的消散或者溶解,继而导致了高品质矿石出现了不同程度的损失,使得采矿石的品质大打折扣,不利于相关效益的取得.作为矿石质量检测的重要指标,采矿贫化率能够有效的实现对于矿石质量以及煤矿采矿效益的分析.基于此,相关单位在实际的操作过程中需要加强对于采矿采矿贫化率的分析,并加强对于相关策略的运用,继而确保相关效益的取得.

3 关于如何降低采矿贫化率的技术管理策略的探究

3.1 关于如何降低采矿贫化率的技术策略的探究

矿块底柱结构一般在拉底水平与运输水平间的巷道和矿柱,矿块底柱的形成对矿石的贫化和损耗指标有着重大影响.因而为降低不必要矿石的浪费,应尽可能地将位于底柱中部的靠下盘的漏斗向向下盘移动确保岩石部分的开挖更加变得合理化.此外,对于缓倾斜和中厚倾斜矿产的开采,在底部结构工程方面通常应设置在下盘脉之外且不能剩下矿柱,并结合矿山的实际条件和开采技术,精心确定矿块底柱结构形式,在降低采矿贫化率的同时能降低采矿造价,从而提高企业的经济利益.

矿产开采技术方案合理与否对采矿贫化率的高低有着直接的影响,因而作为采矿企业必须结合矿山实际(如地质状况和经济技术条件),选择针对性的经济合理的矿产开采技术,因而作为企业必须采取多种方式着力降低采矿贫化率.例如通过加大找矿力度和综合应用力度以及现代降贫开采技术,确保有限地资源的利用率得到最大限度得开发等方式均能降低采矿贫化率.一边是越来越贫乏的矿产资源,另一边是对矿产资源需求量越来越大.因而作为新时期背景下的矿山企业,要想在竞争日益激烈的环境中占据主导地位,就必须加大力度预测矿山地质,在预测过程中应用现代地质勘探技术,在减少矿产浪费的同时降低采矿贫化率.

3.2 关于如何降低采矿贫化率的管理策略的探究

采矿是一项系统而又复杂的工作,需要多工种和人员的默契配合,才能更好地确保采矿工作有效地进行,因而为了降低采矿贫化率,就必须建立并不断完善矿山企业采矿管理制度,严格规划矿产开采流程,对于采矿过程中出现的问题应及时处理,定期对矿场贫化率检查和验收,并加强反馈和追踪调查,确保各项管理制度落到实处.

采矿工作的系统性和复杂性使得采矿贫化率难以有效和明显地体现出来.而现行对采矿人员的经济效益与采矿量直接相挂钩的薪酬体系,使得很多采矿人员只注重产量而忽视采矿贫化率的降低.因而作为企业必须加大培训和教育力度,在提高其专业技术水平的同时确保其“降贫”意识得到有效的提高使其充分认识到“降贫”的重要意义,并通过专业培训和实践训练使其从内心意识到降低采矿贫化率的作用,从而为降低采矿贫化率奠定坚实的基础.

通过建立并不断完善矿产开采技术管理体系,将矿产开采技术变得系统化和科学化.但在建立这一管理体系时必须明确相关技术规范和标准,规范相关内容,确保各级管理和工作人员的具体职责落到实处,将技术管理工作开展的有声有色,这样就提高了降低材料贫化率的技术实力,从而技术管理方面为降低采矿贫化率奠定基础.地质资料是确保采矿工作顺利有序进行之根本所在,一旦没有详实的地质资料,那么就不可能确保采矿设计的有效性和合理性,因而降低采矿贫化率也就无从谈起.因而必须做好生探工程和准确圈定地质界线.

做好生探工程,能彻底有效地了解矿脉的赋存状态,否则储存级别难以满足回采需要,而且还会导致贫化率上升,并增加劳动强度和经济负担,而对地质界线的圈定主要是应用生探和切割技术来降低采矿贫化率,确保矿场正常回采,有效地降低采矿贫化率.

3.3 如何合理选择矿块的底部结构的探究

在促進采矿开采贫化率的进一步降低,需要作业人员加强对于矿块的底部结构的合理选择.在这一过程中,需要优化选择矿柱以及巷道,规避其对于矿石损耗以及贫化率的影响.在这一过程中,需要将底柱中漏斗向下移动,并确保其靠近下盘,促进了开挖部分岩石的合理化.此外,工作人员还需要依据矿山地质条件等相关要求,合理选择矿块底柱结构形式,继而在降低采矿损失的过程中,促进煤矿开采质量以及效益的提升.

4 具体管理策略

4.1 着力提高相关人员的专业技术水平

一是着力提高采矿人员的专业技术水平.定期对采矿人员进行专业技术方面的培训,使其在充分掌握本矿场采矿特点和结构,并授予一些专业的逃生技能和应变技能,在确保安全的情况下提高开采效率和开采质量;二是着力提高管理人员的专业技术水平,通过培训使很多管理人员能够深入基层实践,在加强挖掘工作指导的同时还要确保生产工作有序进行.相关人员的专业素质直接影响着采矿效率及技术的应用,因而必须定期对其加强有关业务知识与技能的培训,着力提高其理论与实践技术水平,从而不断提高管理水平,对降低采矿贫化率具有十分重要的意义.

4.2建立赏罚分明的采矿效率考核机制

首先可以设立可免贫化率、贫化率,并落实到各个相关的工作人员身上,上至采掘工、区长,下至各个技术人员、作业人员,要进行落实到位,并且与考核进行挂钩,以此作为年终考核与绩效工资的基准.对于计件工资的计算,可以以合格的采矿量作为标准,可以设定一定的范围,当实际水平采宽比合格水平采宽小时,发工资时可以按照合格采矿量下发,当实际水平采宽比合格水平采宽大时,则可以分为两种情况,如果是在可免贫化率的范围,可以按照合格的采矿量发工资;如果可免贫化率已经超过制定的标准范围,则要在工资里进行相应的扣除.从而降低采矿贫化率.

5 总结

面对采矿的贫化率问题一直是采矿企业努力去改善的方向之一,采矿的贫化率影响矿产品质,采矿效率,矿产收益等关键部分,通过以上多项由内而外的管理策略改变,制度的完善,技术的革新,设备性能的提高等举措,并妥善利用控制贫化率相关技术、理论的同时,并配有相结合的管理手段,可以有效降低采矿贫化率,进而提高采矿效益.

参考文献

[1]耿茂兴,孙素坤.降低采场矿石贫化率和采矿损失率的有效措施[J].有色矿山,2016(03).

上文点评,该文是一篇适合贫化和技术管理策略和采矿论文写作的大学硕士及关于技术管理本科毕业论文,相关技术管理开题报告范文和学术职称论文参考文献.

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